Lanzamiento Red Social GNO
Para mayor comodidad de todos los lectores de este blog y de los blogs asociados, a partir del 09.01.12 hemos creado un punto de recogida de todas las entradas en la red social lanzada por “Global Network Opportunities”.
Con este nuevo instrumento, además de tener un único punto de referencia de las actividades realizadas por la plataforma, los usuarior registrados tendrán la posibilidad de expresar sus opiniones, participar a foros de debate y porque no conocer a nueva gente.
Para registrarse gratuitamente a la red social de GNO, visita esta página:
ACCESO RED SOCIAL
Te esperamos pronto entre nuestros miembros.
Cómo pagar y cobrar con PayPal
ACCESO RED SOCIAL DE “GLOBAL NETWORK OPPORTUNITIES”
A1T3: “Los Ladrones del Tiempo”
Una noches más nos citamos en la sala concept para asistir a un gran tema desde mi punto de vista, “Los
Ladrones del Tiempo“.
Gran tema ya que nuestra vida gira entorno al tiempo, tiempo que se ha de aprovechar de forma eficiente, ya que el tiempo es lo único que no vuelve atrás en nuestras vidas.
Por lo tanto hay que saberlo aprovechar tanto en nuestra vida profesional como personal, pero para ello
debemos reflexionar quien o que nos quita ese maravilloso tiempo, que no es otra cosa que LOS LADRONES DEL TIEMPO.
Desde aquí dar las gracias por darme la oportunidad de dar ese Gran tema y deseo que ahora que ya saben cuales son esos ladrones los eviten y tengan el éxito que esperan.
Un abrazo y hasta la próxima.
Sergio García
Formador Sénior
Curso C3T4: Claves para comunicar en positivo
El Tema de esta noche cierra un ciclo completo de formación Concept…
Tras nueve meses de asistencia constante a la formación del jueves, todos los participantes van a tener en su poder una interminable serie de instrumentos para guiar a empleados, colaboradores o subordinados en general, además de tener instrumentos de autoayuda y de motivación hacia los objetivos empresariales.
La “guinda en la tarta” representada por el tema de esta noche “Claves para comunicar en positivo“, nos ha ofrecido unos cuestionarios de auto-valoración para determinar el tipo de actitud hacia la vida en general que tenemos en este momento…
Además de poder establecer objetivamente la mencionada actitud general, hemos podido recibir sugerencias apropiadas a cada caso, para restaurar una situación de positividad que se refleje en la comunicación y en todos los aspectos existenciales.
Gracias a todos otra vez por la asistencia y el martes que viene empezaremos un nuevo ciclo formativo, con los temas del curso A1.
Hasta siempre,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C3T3: “La entrevista de selección de un candidato”.
El tema de esta noche nos ha proporcionado una serie de paráametros para llevara a cabo una entrevista de selección de un candidato de forma eficaz…
Tener clara la meta de la entrevista, prepararla correctamente, elegir el lugar apropiado, qué errores evitar, cómo abrir la entrevista y una amplia serie de sugerencias en su desarrollo, son los puntos que a partir de hoy nos acompañarán en esta tan delicada tarea.
La semana que viene completaremos estos meses de formación constante con el último tema del curso C3, “Las claves para comunicar en positivo“, que realizaremos el martes 11.10.11 (en lugar del jueves) y a las 22,00 horas (en lugar de las 21,30 horas).
Gracias a los asistentes por su participación y hasta la semana que viene.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C3T2: “¿Que influye en la comunicación?”
Los dos contenidos principales de este Tema 2 del curso C3 ¿Qué influye en la comunicación?, han sido de analizar los aspectos que influyen en la comunicación para volverla eficaz y las carácteristicas de la comunicación NO verbal.
Crear un ambiente relajado, tomar en serio a nuestros interlocutores, escuchar con atención y concentración, son solamente un “aperitivo” de las sugerencias recibidas para no correr el riesgo de que una iniciativa fracase o que una idea sea derrotada…
En la parte relativa a la comunicación NO verbal, se han analizado más de 25 expresiones de la cara, estableciendo para cada una de ellas los sentimientos y el estado de ánimo de la persona representada… Un buen inicio para detectar a la primera qué tipo de reacción he provocado con mi forma de comunicar.
Gracias una vez más a los asistentes por su participación y hasta el jueves que viene, con el Tema 3 “La entrevista de selección de candidatos“.
Hasta la semana que viene,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C3T1 del 22.09.11
Con este primer tema del Curso C3 “Conocerse mejor para ayudarse a uno mismo” se ha querido subrayar la importancia del saber escuchar para una óptima comunicación…
Parece mentira que en la era de comunicación, en la cual las informaciones están a disposición de todos, se haya perdido tanto la costumbre de comunicar que ni siquiera conocemos a nuestros vecinos de casa…
La televisión, el estrés, el aislamiento, la absoluta concentración en el trabajo y la falta de humanidad, son los factores principales que han conseguido el empobrecimiento generalizado de la comunicación, por lo que en este tema hemos puesto las bases para volver a re-acostumbrarnos a comunicar, tanto en el seno familiar, cómo en el profesional…
Gracias otra vez a todos los asistentes por su contribución pro-activa al desarrollo de este tema y hasta el jueves que viene con el Tema 2 de este curso “¿Qué influye en la comunicación?”
Hasta siempre,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C2T4: “La Situación Sociológica”
Con el tema conclusivo del curso C2, “La Situación Sociológica“, hemos explorado el amplio campo de las relaciones interpersonales…
Relaciones formales, informales, primarias, secundarias…., saber interpretar correctamente el tipo de relación que puede crearse entre las personas es la garantía de poder elegir el tipo correcto en cada circunstancia, personal o profesional y además detectar las existentes en mi entorno privado o de trabajo…
“Dime con quien andas y te diré quien eres“….. Este antiguo refrán popular tiene un contenido tan certero que es responsabilidad de cada manager verificar los tipos de relación que se crean entre subordinados o entre colegas, porque una relación equivocada puede desmotivar y destruir equipos productivos y positivos…
Otra vez gracias a todos los asistentes por su participación activa en los ejercicios prácticos y hasta el jueves que viene con el primer tema del Curso C3 “Conocerse mejor para ayudarse a uno mismo“.
Un saludo,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C2T3: “La Situación Psicológica”
El tema de esta noche “La Situación Psicológica“, nos ha introducido en la parte práctica del arte de la motivación…
Aplicando los estudios del famoso psicólogo norteamericano Abraham Maslow que consiguió clasificar las necesidades de las personas en 5 niveles, hemos valorado decenas de situaciones empresariales y de acciones motivacionales, otorgando la puntuación correspondiente en término de fuerza de empuje que crean en nuestros subordinados, empleados, colaboradores…
Con estos ejemplos en la mano, a partir de ahora podremos actuar con seguridad, eligiendo en cada momento la acción más apropiada al resultado que queremos conseguir, sin dejar nada al azar…
Felicidades a todos los asistentes por su empeño en la elaboración de los cuestionarios propuestos y hasta el jueves que viene, con el último tema del curso C2, el tema 4 “La situación Sociológica“…
Toma acción…, inscríbete a nuestros cursos en la web http://www.cursos.negocioyformacion.com
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C2T2 “Los Supuestos de la Motivación a la Prestación”
El tema de esta noche nos ha dejado despejado el camino para poder empezar a motivar nuestros subordinados, empleados, colaboradores respetando los 9 supuestos que hemos comentado…
Identificación con los objetivos, con las tareas, con las pretensiones…., conociendo estos supuestos será realmente fácil encauzar la prestación con eficacia, teniendo en cuenta además los factores permanentes o temporales que pueden tener repercusiones en la prestación requerida.
La semana que viene con el Tema C2T3 “La situación Psicológica“, tendremos la posibilidad de conocer las aplicaciones prácticas de la motivación a la prestación, con la descripción de las acciones qué más valor motivacional provocan en las personas en armonía con sus situaciones personales.
Gracias otra vez a los asistentes por su participación constante a los temas de los cursos Concept y hasta el jueves que viene.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
motivación
Comienza el espectáculo
Viernes 14.01.11 a las 21,30 horas será el estreno oficial de la formación de SCI s.l. Concept con el 1º Tema del Curso A1…
A partir de allí un mundo de conocimientos generales, técnicas de venta, crecimiento personal, técnicas de comunicación, liderazgo y más temas, estarán a disposición de toda persona interesada a la mejora de su vida personal y profesional.
¡¡¡Te esperamos!!!
Apúntate en la página “inscripción a los cursos”…. ¡¡¡no te arrepentirás!!!
Feliz 2011
Os deseamos lo mejor para empezar este nuevo año realmente a lo grande….
¡¡¡FELICIDADES A TODOS!!!
Curso A1 Tema 1
Viernes 14.01.11 a las 21,30 horas, hora de Madrid, se realizará el primer tema del Curso A1 del Bloque A.
La duración es de aproximadamente 75 minutos y para acceder a la sala pulsa este link:
SALA CURSO
Para acceder pon tu nombre y la password que te llegará a tu mail el mismo día del curso si has realizado la inscripción al mismo.
Que disfrutes y que te sirva para mejorar tus prestaciones profesionales además de tu calidad de vida.
Simone Cristofoletti
Como entrar en la sala de formación
¡¡¡Empiezan los cursos!!!
Gran acogida en el estreno Concept…
Hoy Viernes 14.01.11 ha tenido su comienzo el programa de formación de SCI s.l. Concept y el estreno ha sido el TEMA 1 del Curso A1 “Perspectivas de ser un Líder en Multinivel”.
La buena asistencia en la sala confirma la validez de los conceptos, que con todas las actualizaciones necesarias, cumplen este año 2011, 20 años de existencia en el mercado, con más de 100.000 personas que han participados en los cursos.
Seguramente el hecho de haberlos llevado on-line representará la eliminación de cualquier obstáculo a la partecipación y además la garantía de la calidad de los contenidos…
Un agradecimiento por la confianza a todos los asistentes y una felicitación por demostrar el interés en la mejora constante.
“QUIEN DEJÓ DE APRENDER DEJÓ DE VIVIR“….. este mote renueva la invitación a seguir con el programa de formación, por lo que hasta el viernes de la semana que viene.
Hasta siempre, Simone Cristofoletti
Formación del 21.01.11
También para el tema de esta noche “Estructuras óptimas” y “Sistemas de Prospección”, la sala Concept ha tenido una gran audiencia…
La verdad es que cuando se participa a un tema es dificil resistir a la tentación de participar a otro (aunque no debería ser yo en decirlo).
Gracias a todos los asistentes por haberse tomado el tiempo de participar y os recuerdo que el viernes que viene, 28.01.11, tenemos el Tema 3 del Curso A1, titulado “Time Management” y “Filosofías de la Prioridad”.
Un saludo y como siempre “quien dejó de aprender, dejó de vivir“
“Time Management”
El proxímo viernes 28.01.11 a las 21,30 horas, se realizará el Tema 3 del Curso A1 titulado “Time Mangement” y “Filosofías de la Prioridad”, un concepto que ayudará a los partipantes a mejorar la gestión del propio tiempo y de consecuencia obtener mejores resultados profesionales además de mejorar la calidad del tiempo libre.
Aprovecha la oportunidad de participar inscribiéndote al curso pulsando este enlace: INSCRIPCIÓN AL CURSO
Te esperamos en la sala con 5 minutos de anticipo para adaptarte a los instrumentos a tu disposición y para cualquier pregunta no dudes en contactarnos (ver pestaña “contacto” en este mismo Blog).
Hasta el viernes y no olvides “quien dejó de aprender, dejó de vivir”.
Formación
Desde la próxima semana (del 31.01.11), cada martes podréis participar a la “formación productos”, para profundizar en detalle los productos distribuidos por “Negocio Global Multinivel” y cada jueves “formación general”, para preparase en las técnicas de venta (Acuerdo Telefónico, Técnica de Recomendaciones, Factores de Éxito….).
Para acceder a la sala pulsa este enlace: ACCESO SALA
¡¡¡Te esperamos!!!
Staff SCI s.l. Conept
“Guíar con Personalidad”
Con gran satisfacción ayer se realizó el tema “Time Management”, curso Concept A1 Tema 3, unas orientaciones indispensables para toda persona que quiera evitar de “tirar” su tiempo, además de sacar el mejor partido en la planificación de las tareas profesionales.
La semana que viene concluiremos el Curso A1 con su 4º tema “Guíar con Personalidad”, un argumento excelente para mejorar el liderazgo, empezando a tener en cuenta los aspectos que lo fortalecen y los aspectos que lo debilitan.
Si eres emprendedor, si tienes gente a tu cargo o en general si quieres potenciar tu rol, no dudes en participar…
Todos los temas que tocaremos te introducirán el los conceptos del Curso A2, dedicado en su totalidad al crecimiento personal.
Te recuerdo fecha y hora: viernes 04.02.11 a las 21,30 horas (hora de Madrid) y el mismo día recibirás por la tarde un mail con el código de acceso a la sala del curso.
INSCRIPCION AL CURSO
Staff SCI s.l. Concept
“Quien dejó de aprender dejó de vivir”
“Transformación de una idea en realidad”
En el tema de hoy hemos profundizado el concepto de liderazgo con el 4º tema del curso A1…
Ser un líder…, una palabra bonita que encierra compromiso, entrega y constante búsqueda de la mejora personal y profesional…,pero a la vez una gran responsabilidad hacia las personas que se lideran.
Hemos vistos las claves para transformarse en lideres y mantenerer el aurea del ideal para todos nuestros colaboradores, empleados y subordinados…
El viernes que viene 11.02.11 a las 21,30 horas otro tema realmente extraordinario…, “Como Transformar una idea en realidad”, Tema 1 del Curso A2…
Si quieres descubrir las claves para que tus ideas no se queden solo en tu cabeza inscríbete al curso y disfruta de la formación de SCI s.l. Concept.
Te esperamos.
“El concepto P.E.P.”
Esta noche ha tenido su comienzo el Curso A2 con su primer tema “Transformación de una idea en realidad”…
Es el “pistoletazo” de salida de una serie de temas dedicados en exclusiva a la persona, para conocer valiosos instrumentos y filosofías dirigidos a la mejora de uno mismo…
Quiero felicitar a todos los participantes por su asistencia a un tema tan importante para el desarrollo personal, con el deseo que sea una contribución a las realizaciones presentes y futuras…
La próxima semana el segundo tema de este curso “El concepto P.E.P.” para profundizar en datalle los tres aspectos que define el titulo…:
Profesión-Éxito-Promoción
Os esperamos…
Un saludo a todos, buena semana y hasta siempre.
Otro gran tema Concept…
Este pasado viernes 18 de febrero hemos visto el tema 2 del curso A2 El Placer de la venta. “El concepto P.E.P.”, Promoción Profesional al Éxito.
Concepto que resume las filosofías principales de los cursos creados por el Dr. Max Baenninger, padre conceptual de los cursos del bloque A y B.
Un tema muy importante para triunfar en un multinivel y para transformarse en líderes de cualquier puesto representativo en cualquier sector.
Con una gran asistencia a la sala de conferencia, donde los participantes han podido intervenir activamente y empaparse de la forma correcta para llegar al Éxito objetivo, siendo auténticos profesionales y entendiendo cual es el camino de promoción a seguir.
Gracias a los asistentes a la sala por su participación y aprovecho para invitarles a seguir con el plan de formación planificado… la semana que viene con el programa de entrenamiento “YOUR KNOW HOW”.
Un abrazo.
José Luis Medina
Formador Senior
“Foundation Formula”
YOUR-KNOW-HOW
Esta noche se ha realizado el Tema 3 del curso A2 “El programa de entrenamiento Your-Know-How”, uno de los temas estrellas de la formación SCI s.l. Concept, no solamente porque nos ayuda a crear una guía de referencia hacia la mejora personal y profesional, sino también porque representa la base de muchos argumentos que se tocarán en proximos temas y cursos.
Felicidades a todos los asistentes y lo mejor que se puede desearos, es que lo utilicéis y le saquéis máximo partido…
La semana que viene un tema que os ayudará a aplicar todas estas sugerencias… “Significado y aplicaciones de la pretensión“.
Un saludo a todos y hasta el viernes que viene.
Simone Cristofoletti
“Significado y Aplicaciones de la Pretensión”
Una noche más la formación concept tiene un tema interesante para conseguir el éxito personal y profesional…
“La pretensión y la toma de decisiones“.
Temas que llevan a las personas a concienciarse que la unica forma de tener éxito es apreder a pretender de si mismo para conseguir las metas.
Pretensiones que no se adquieren de otra forma más que a través de toma de decisiones y que son la clave para llegar al éxito, a través de reglas que te llevan a conseguir lo que persigues.
Por eso animo a todos a que sigan la formación concept porque sin formación no hay crecimiento ni éxito, que es lo que les deseo a todos.
El viernes que viene empezaremos el Curso A3 con su primer tema “Los Factores del Éxito“…., allí os espero.
Un saludo,
Sergio García
Formador Senior
“El proceso de la comunicación”
Este viernes 11.03 se ha realizado el Tema 1 del Curso A3 “Los factores del Éxito“…, fundamental para toda persona que necesite una orientación objetiva hacia el éxito, porque pone a disposición un “espejo” en el cual uno puede reflejarse, analizarse y medirse en cualquier momento.
Factores subjetivos, factores objetivos…, una detallada analisis de lo que se requiere para madurar objetivos personales y empresariales, dejando al margen la improvisación y los intentos “chapuceros” que a veces son los únicos instrumentos de los que uno dispone…
Aprovechar para una reflexión profunda, tomar las decisiones oportunas y a partir de aquí se abrirá el camino de la serenidad…
Gracias a todos los asistentes por su participación y hasta el viernes que viene con un nuevo tema… “El proceso de la comunicación” y “Formas y tipos de preguntas“…
Simone Cristofoletti
Formador Senior
“Dialéctica y Retorica”
A pesar de alguna pequeña adivinanza del servidor se GVO, este viernes hemos tratado “El proceso de la Comunicación” con el Tema 2 del Curso A3 de la formación de SCI s.l. Concept.
Las sugerencias recibidas nos van a ayudar a conseguir una comunicación eficaz, consiguiendo de un lado entender la importancia de dejar al margen nuestras propias opiniones y por otro lado afinando la capacidad de “captar” la opinión de nuestro interlocutor…
Puesto que para lograrlo tenemos que mejorar nuestra capacidad de hacer la pregunta correcta en el contexto apropiado, el Tema 2 incluye también las formas y tipos de preguntas, que junto a la mejora de la capacidad de escuchar, nos vuelve realmente FANTASTICOS COMUNICADORES…
Hasta la semana que viene con el Tema 3 de este maravilloso Curso “Dialéctica y Retorica“
Simone Cristofoletti
Formador Senior
“Expresarse en positivo”
“La dialéctica es instruir a través de preguntas y respuestas“…, con esta frase de Socrates empezaba el Tema 3 del Curso A3 de esta noche “Dialéctica y Retorica”…
Si quieres mejorar el contenido de tus coloquios y sobre todo la forma de expresarlo, este tema es la justa orientación para ello…
La sala conferencias GVO ha funcionado perfectamente y los asistentes han tenido un altísimo nivel de participación…, gracias a todos ellos.
La semana que viene nos espera el tema conclusivo del Bloque A “Expresarse en positivo“ por lo que animo a todos los entusiastas de la mejora constante a participar e invertir 60 minutos en algo verdaderamente productivo…
Hasta el viernes que viene,
Simone Cristofoletti
Formador Senior
Bloque A y Bloque B
Espectacular Tema 4 el de esta noche del Curso A3 en la sala formación Concept… “Expresarse en Positivo“…
Gran participación por parte de todos los asistentes para poner en práctica la forma positiva de expresarse y aprender a superar los obstaculos iniciales representados por las costumbres, la formación y la educación…
Esta noche además hemos estrenado una de las tres nuevas salas de SCI s.l. Concept, con capacidad para 300 participantes cada una y una serie de nuevos complemetos que ayudan en la realización de los cursos y el la propagación de los conceptos…
A partir de la semana que viene habrá posibilidad de participar a un tema del Bloque A o del Bloque B a elección, teniendo en cuenta que ambos pasarán a realizarse los jueves a las 21,30 horas (hora de Madrid).
Sala SCI s.l. Concept 1: Curso A1 Tema1 “Perspectivas de ser un Lider en un Multinivel“.
Sala SCI s.l. Concept 2: Curso B1 Tema 1 “Filosofías del Empresario“.
Elige el tema que más te apetezca e inscríbete en esta misma página a la pestaña “Inscripción a los Cursos“.
Allí te esperamos y veras como con el tiempo la cita del jueves a las 21,30 horas se te hará imprescindible…
Un saludo y hasta el jueves que viene.
Simone Cristofoletti
Formador Senior
Cursos Concept del 07.04.11
Espectacular estreno de las nuevas salas conferencia de SCI s.l. Concept…, con dos cursos contemporáneamente… el Curso A1 Tema 1 “Perspectivas de ser un Lider en un Multinivel” y el Curso B1T1 “Filosofías del Empresario“.
Ambos temas tienen un hilo lógico común…, ser un empresario de éxito…, por lo que los asistentes se llevaron un bagaje de sugerencias e informaciones dirigidas exactamente a esta finalidad…
Felicidades al Formador Senior Fernando Lorenzo, que como orador en la sala del curso A ha tenido una asistencia digna de los gandes acontecimientos… ¡¡¡adelante!!!
El Jueves de la semana que viene seguimos con la formación…
Curso A1T2 “Estructura Óptima y Fuentes de Prospección” en la sala Concept 1.
Curso B1T2 “Las pretensiones Empresariales” en la sala Concept 2.
Hasta la semana que viene y como costumbre… “Quien dejó de aprender dejó de vivir“
Simone Cristofoletti
Formador Senior
Impresiones A1T1
HOLA A TODOS Y SALUDOS…, DESDE AQUI AGRADECER LA CONFIANZA DEPOSITADA EN MI PARA SER ORADOR DE ESTE CURSO CONCEPT.
DEBO DECIR QUE HE QUEDADO GRATAMENTE SORPRENDIDO POR LA RESPUESTA DE LOS PARTICIPANTES Y COMO NO DEL TEMA TRATADO HOY. …ES UN TEMA QUE TE HACE PENSAR Y EMPEZAR A DECIDIR SI QUIERES FORMAR PARTE DE ESTE NEGOCIO PERO MAS IMPORTANTE AUN, EMPEZAR A DECIDIR SI QUIERES SER EMPRESARIO.
ESPERO QUE SE HAYAN ENCONTRADO COMODOS , Y QUE PRONTO SEAN UDS. LOS QUE ESTEN ORANDO, LO CUAL SERIA UNA SEÑAL MUY CLARA QUE EL CUROS DE HOY LES HA CALADO DENTRO.
A TUTTO GASSSSS Y HASTA LA PROXIMA
FERNANDO LORENZO MARTÍN
FORMADOR SENIOR
Cursos Concept del 14.04.11
“Las Pretensiones Empresariales“…, tema 2 del curso B1, un tema orientado a la preparación del actual o futuro empresario…, para no verse “pillado” en contrapié delante de su reto empresarial…
Trabajo, tiempo, pretensiones…, un coctel de nociones que enfocan la justa predisposición y las acciones en armonía con los objetivos prefijados…
“Tipos de venta” cierra este importantísimo tema, para enfocar cual de ellos capta la esencia del empresario, mejorando los resultados en las transacciones y alcanzando el mayor reconocimiento social…
En definitiva… ¡¡¡NO PUEDES PERDER ESTE TEMA!!!
La semana que viene es Semana Santa por lo que te deseamos unas Felices Fiestas y un hasta pronto en el próximo curso del 28.04.11 “El Balance de la Actividad“.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Cursos Concept del 28.04.11
El pasado 28 de abril hemos visto el tema 3 del curso B1, “ EL BALANCE DE LA
ACTIVIDAD y ANALISIS INDIVIDUAL”.
En este curso hemos repasado un factor imprescindible para calcular los resultados
de un empresario, pero desde la óptica de las ganancias. Es evidente que
un,empresario tiene la libertad de gestionar su tiempo y debe saber delegar
para dedicarse a las tareas que le permitan crecer. Todo dependerá, para tener
éxito, del aprovechamiento de su tiempo.
En este sentido, en este curso hemos visto las bases para poder hacer un análisis
económico individual, con la premisa de que un verdadero empresario, NO INTENTA
DISMINUIR SUS GASTOS, INTENTA AUMENTAR SUS INGRESOS.
Como siempre agradecer la asistencia de los participantes y animarles a seguir con
esta estupenda formación de SCI s.l. CONCEPT.
La semana que viene, último tema del Curso B1 “Armonía entre Entradas y Salidas“.
Un abrazo.
José Luis Medina
Formador Sénior
Cursos Concept del 05.05.11
Esta noche, jueves 05.05.11, se ha realizado el Tema final (Tema 4) del Curso B1… “Armonía entre entradas y salidas”…
Un tema che representa la “guinda en la tarta” del empresario de éxito, porqué se orienta a invertir sus ganancias con la finalidad de crearse un futuro económico solido y duradero…
Seguridad, crecimiento, sueño.., aprender el justo equilibrio de estos tres campos de inversión es fundamental para evitar errores que impidan reaccionar correctamente en circunstancias adversas…
La semana que viene estreno del curso B2 con su primer tema “El Resultado de las Relaciones“, primer paso para enfrentarse a la “análisis transaccional“.
Gracias a todos los asistentes su participación e interés.
Un abrazo,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Cursos Concept del 12.05.11
Por fin ha llegado…. hemos empezado uno de los cursos más carismáticos de nuestra escuela de formación… el Curso B2 “Analisis Transaccional“
En este primer tema ya hemos empezado a “escarbar” dentro de nosotros, para reconocer nuestros puntos fuertes y por supuesto los débiles también…
El titulo de este primer tema ha sido “El Resultado de las Relaciones” haciendo referencia al cómo se crean los sentimientos que carácterizan las relaciones que cada uno de nosotros establece a su alrededor (profesionales, familiares, emocionales…).
Gracias a los asistentes por su aportación al dessarrollo del curso y hasta el jueves que viene con el tema “Principios de Autoanálisis“.
Saludos a todos,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Hoy hemos visto el primer tema del curso A2 “ EL PLACER DE LA VENTA”. En esta ocasión hemos analizado “ El Ciclo de la transformación de una idea en realidad” y “ Como salir adelante en situaciones difíciles”. El objetivo de este curso es un cambio radical de actitud hacía lo positivo. Sabemos que cada uno es fruto de sus propios pensamientos por eso, hablando y pensando positivamente se logrará alcanzar las metas propuestas.
El camino de transformación de una idea en realidad está lleno de dificultades y solo con una actitud positiva se puede conseguir llegar a la meta. En este tema damos las claves para superar todos los inconvenientes que se pueden encontrar por el camino.
Y aunque sabemos que habrá momentos de altibajos, enseñamos la forma correcta de reaccionar delante de situaciones adveras y superar las dificultades. Lo importante es mantener la actitud positiva.
Como siempre enhorabuena a los participantes y animarles a continuar con la formación Concept.
Un abrazo.
José Luis Medina
Formador Sénior
Cursos Concept del 19.05.11
Seguimos “escarbando” con la “Análisis Transaccional“…
Los asistentes de esta noche vana tener un instrumento excepcional para detectar cuales son los impedimentos más importantes para manter una constante actitud positiva…, para saber qué consume mi energía y en resumen las influencias en mi persona “indeseadas”….
También tendrán la posibilidad de “despejar” el camino hacía la realización de los propios deseos y objetivos…
La semana que viene seguimos con “Autodisciplina i sus Filosofías“…
Un salduo a todos…
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Cursos Concept del 26.05.11
En el tema de hoy hemos tratado “Autodisciplina y sus Filosofías“, importantisima clave para conseguir organizar una actividad empresarial y a la vez organizar satisfactoriamente la vida privada…
Limites, orden, pretensiones…, conceptos aparentemente sencillos que profundizados demuestran claramente el porque a la mayoría de personas les cuesta tanto ser auto-disciplinadas…
Eliminar las “convicciones limitadoras” y fijar las “convicciones potenciadoras”, garantizará la postura correcta de cada persona delante de los desafíos…
El jueves que viene finalizaremos este curso con el 4º tema “Cómo superar los propios Limites“… allí nos veremos.
Un saludo,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso A2T3 del 26.05.11
Este jueves 26 de mayo, hemos tenido la oportunidad de impartir el tema 3 del curso A2, “ EL PROGRAMA DE ENTRENAMIENTO YOUR-KNOW-HOW (PERSONA-SABER-TÉCNICA)”, ¿QUE ASPECTOS PODEMOS MEJORAR DE NUESTRA PERSONA?. Este programa de entrenamiento trata de mejorar aspectos como el carisma, el comportamiento y el lenguaje en el caso de la persona, así como el saber ( datos, hechos y cifras) y la técnica ( acción, escenografía y texto).
Partiendo de que nadie nace con carisma, sino que es consecuencia de un durísimo trabajo consigo mismo, hacemos un análisis de los aspectos existenciales de la persona donde podemos mejorar. Al mismo tiempo, en este tema analizamos puntos del comportamiento que debemos conseguir armonizar ( vestuario, cuerpo y lenguaje del cuerpo ), esto es fundamental si queremos conseguir llegar a nuestro mercado sin problemas y más si tenemos en cuenta que los primeros siete segundos permanecen durante dos años, por eso no hay una segunda oportunidad de causar una buena primera impresión.
Como siempre, enhorabuena a los participantes y nos vemos en los próximos cursos de formación Concept.
Un abrazo.
José Luis Medina
Formador Sénior
CURSO CONCEPT DEL 02.06.11
Con el tema de esta noche, el 4º tema del curso B2, finaliza uno de los cursos más emblemáticos de nuestra escuela de formación…
Es particular el tema “Cómo superar nuestros límites” nos ha orientado a la superación de los límites en diferenciarse de la gente, en conseguir tomar decisiones objetivas y en llegar a la auto-confianza…
Todo empieza, continua y termina dentro de nosotros mismos, por lo que si conseguimos llegar a la expresión “Yo me fío de yo mismo“, significará que todos los límites iniciales habrán caido…
La semana que viene empezaremos el primer tema del curso B3 “Los elementos constitutivos del trabajo del Líder“, una puerta abierta hacia la profesionalidad, con titulo “Las reglas del juego“…. no te lo pierdas…
Gracias como costumbre a los asistentes con el deseo que lo aprendido se realice en breve en mejoras concretas.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso A2T4 del 02.06.11
Anoche vimos el último tema del curso A2, “SIGNIFICADO Y APLICACIONES DE LA PRETENSIÓN”, “COMO AUMENTAR LA CAPACIDAD DE TOMA DE DECISIONES”.
La pretensión bien interpretada será el estímulo para la actividad de cada persona y de sus colaboradores. “Más pretendo, más obtengo”.
En esta simple expresión está la clave del éxito.
Pero hay que tener claro que no puedo pretender cosas que yo antes no haya estado dispuesto a hacer.
Y para pretender de los demás es muy importante que haya armonía entre lo que pienso, digo y hago.
Por eso debo crear orden en los diferentes campos existenciales.
También analizamos que para la mayoría de las personas el hecho de tomar decisiones se hace muy difícil, la mayoría padece una grave enfermedad llamada “ INDECISIONITIS “.
En este tema hemos visto las causas de esta enfermedad y como no, la solución para ayudar a tomar decisiones en nuestra vida personal y profesional y como consecuencia, contribuya a aumentar nuestro CARISMA.
El próximo jueves comenzaremos con el tema 1 del curso A3, “ La fuerza del lenguaje”, muy interesante a la hora de comunicar.
Nos vemos como siempre en las próximas formaciones.
Un abrazo.
José Luis Medina
Formador Sénior
Tema B3T1 del 09.06.11
El tema de esta semana estrena el curso B3, un curso que en el pasado se realizaba en el Caribe durante una semana entera y que conseguía fomentar el espiritu de grupo…
Esto era muy positivo, pero en la actualidad nuestra misión es de conseguir grupos tan grandes, tas distribuidos geográficamente y hasta a nivel internacional, que hacer los cursos on-line se ha transformado en el mejor instrumento para conseguir estar en contacto con todos…
El tema de esta noche “Las Reglas del Juego“, nos ha hecho reflexionar sobre los requisitos necesarios para conseguir negocios estables, duraderos y en crecimiento, porqué con estas 12 “sugerencias”, vamos a tener claro como actuar en cualquier circustancia…
La semana que viene empezamos a completar el perfil del “Líder” con la parte del “Manager“, con el primero de los 3 temas dedicados a esta meta “Contactar e Informar“
Gracias a los asistentes por su participación y contribución al desarrollo del curso.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
B3T2 del 16.06.11
Esta noche se ha empezado el ciclo de tres temas dedicados al “enriquecimiento” del Líder con la parte del Manager…, el tema “Contactar e Informar“…
Un tema fundamental sobretodo hoy en día, porque con el desarrollo tecnológico la información ha pasado de estar en mano de pocos, a estar a disposición de todos…
Hay que saber distinguir correctamente a quienes podemos dar cierta información y sobretodo cómo hacerlo, para que las personas se sientan realmente orientadas en la realización de los roles ocupados…
El próximo tema tocará otros dos aspectos importantes “Delegar y Controlar” y se realizará el jueves 30.06.11, en cuanto la semana que viene los cursos hacen una pausa.
Felicidades a todos los asistentes e intentar ser buenas “arañas“…
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
B3T3 del 30.06.11
“Delegar y Controlar“, el tema de esta noche, no indica el camino para la única posibilidad de crecer de Directivos y Subordinados…
No podemos hacer todo por nosotros mismos, necesitamos confiar tareas a otras personas para aumentar nuestra eficacia, el volumen de negocio que abarcamos y mantener un alto nivel de motivación en nuestros equipos humanos…
De esto se trataba en este tema, añadiendo los parámetros ideales para que una delegación sea eficaz y junto con el Control, conseguir que los objeticos se cumplan.
La semana que viene finalizaremos el curso B3 con los dos últimos aspectos del ciclo analizado: “Motivar y Activar“…, no te lo pierdas.
Gracias a todos los asistentes y hasta el jueves que viene.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Presentación Cursos SCI s.l. Concept
b3t4 del 07.07.11
Con el tema de esta noche, “Motivar y Activar” concluimos este curso B3 de forma realmente “motivante”…
Aunque a veces se pueda creer que motivar sea una capacidad innata de alguna persona, la realidad es que para motivar a subordinados, empleados, colaboradores, solamente bastará con aplicar algún concepto concreto y objetivo…
Justamente esto es lo que hemos visto con el tema de hoy…, tener los conocimientos necesarios para saber distinguir el “entusiasmo” de la “motivación” y personalizar con cada cual la forma de estimularlo a conseguir sus objetivos con eficacia y eficiencia…
La semana que viene empezaremos el Curso C1 “Guiar con Autoridad” con su primer tema “Objetivos y Contenidos del Modo de Guiar“, por lo que os espero en nuestra sala para descubrir nuevas claves de liderazgo…
Gracias a todos,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C1T1 del 14.07.11
Esta semana ha tenido su inicio el primer Curso del Bloque C “Guiar con Autoridad“, un curso que tiene la finalidad de adaptar el estilo de liderar a los propios subordinados, colaboradores, empleados, a los tiempos actuales…., o sea sustituyendo las imposiciones con el despertar en dichos subordinados las ganas de ofrecer su mejor prestación…
Parece tarea complicada, pero con la ayuda de los temas que se tratan, se vuelve siempre más espontanea y aplicable…
En detalle, el tema de hoy “Objetivos y Contenidos del Modo de Guiar“, subraya la necesidad de tener varios parametros de referencia a la hora de identificar la persona correcta para la tarea apropiada, respetando los aspectos psicologicos que conlleva dicha delegación…
Otra vez gracias a los asistentes para su contribución participativa al curso y hasta la semana que viene con el tema “Componentes Fundamentales del Guiar“.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C1T2 del 21.07.11
El tema de esta noche “Componentes Fundamentales del Guiar” iba orientado a la búsqueda de las características o cualidades fundamentales de un Líder para “dar con la clave” en el guiar a su equipo de subordinados, empleados, colaboradores…
Saber diferenciar las cualidades OBJETIVAS de las cualidades SUBJETIVAS, es fundamental para detectar las primeras en uno mismo y en los demás, además de saber cuales hay que fomentar y fortalecer…
Mi deseo es que a partir de ahora dicha “busqueda” sea un poco menos emocional y mucho más racional, con la convicción que la mejora no tardará en llegar…
Gracias a todos los asistentes al tema y hasta el jueves que viene para el tema C1T3 “Cómo Guiar“.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C1T3 del 28.07.11
El tema de esta noche “Cómo Guiar” ha entrado en la fase practica del Curso C1…
Lo más importante para guiar a personas es saber detectar sus caractérisaticas básicas, por lo que con el tema de esta noche para simplificar dicha tarea, hemos hecho referencia a las características de algunos animales…
El zorro, el corzo, la jirafa, el caballo…, muchas de las cualidades de estos animales podremos encontrarlas también en las personas, por lo que sabremos en cualquier momento cómo reaccionar hacia ellas…
No olvidemos que en una reunión de trabajo en equipo, estaremos delante de un verdadero zoológico, por lo que no podremos “cortar todo con el mismo patrón“, sino individualizar las formas de dirigirnos a cada asistente.
Otra vez felicidades a los asistentes por su contribución a la ejecución de este tema y hasta la semana que viene para el úlimo tema de este curso el C1T4 “Cómo alcanzar la autoridad necesaria para guiar“.
Os recuerdo que tras el proximo tema, tendremos una pausa de 2 semanas, por lo que volveremos a reanudar la formación el jueves 25.08.11.
Cordiales saludos,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C1T3 del 04.08.11
Con el Tema 4 realizado esta noche “Como alcanzar la autoridad necesaria para Guiar“, concluimos el curso C1…
Subrayar los errores que hay que evitar para no perder la autoridad, mejorar nuestra capacidad de observación de las personas, intervenir puntualmente en la corrección de los comportaminetos equivocados de nuestros subordinados, colaboradores, empleados y finalmente aclarando cual de los 4 tipos de autoridad existentes es el más apropiado y más eficaz en la gestión, han sido los puntos tocados en este último tema del curso.
El deseo a partir de aquí es que el rol empresarial de cada asistente al curso pueda venir “aceptado” y “respetado” a la vez, de forma que guiar resulte fácil y sobretodo exitoso…
Quiero recordar que habrá dos semanas de pausa de la formación Concept y reanudaremos los cursos el jueves 25.08.11 con el primer tema del curso C2 “El significado de Prestación“.
Gracias a todos por su participación y hasta pronto,
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Curso C2T1 del 25.08.11
Con el tema de esta noche comenzamos el curso C2 “Motivación a la Prestación ¿Cómo?” y más en detalle el significado de la prestación…
Saber distinguir entre prestación y prestación personal, saber si la prestación es algo positivo y saber qué significa motivación han sido los 4 pilares de este tema, que llevados a la práctica contribuirán a aumentar en calidad y cantidad la prestación ofrecida por nuestros subordinados, empleados, colaboradores…
Saber valoras objetivamente y subjetivamente la prestación ofrecida y el resultado obtenido, nos otorgará la capacidad de colaborar con equipos compuestos por personalidades diferentes y dirigirlos en una única dirección…
Felicidades a todos los asistentes al tema de esta noche, con el deseo que los ejercicios práctico realizados juntos sean “pan de cada día” a la hora de gestionar las situaciones reales de la profesión.
Hasta la semana que viene con el segundo tema de este curso “Los supuestos para la motivación a la prestación“.
Cordiales saludos.
Simone Cristofoletti
Formador Sénior
Nuevos Negocios